CHE SIGNIFICA じっしつ‐こようしゃほうしゅう IN GIAPPONESE
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definizione di じっしつ‐こようしゃほうしゅう nel dizionario giapponese
[Remunerazione reale del datore di lavoro] Remunerazione nominale del datore di lavoro convertita al livello dei prezzi di un anno base specifico. Uno degli indicatori importanti che mostrano la fluttuazione del livello di attività economica e la tendenza dell'economia. È usato per vedere i cambiamenti nei livelli di remunerazione e le fluttuazioni nel potere d'acquisto, escludendo gli effetti delle fluttuazioni dei prezzi causate da inflazione e deflazione. Viene anche calcolato come il valore ottenuto sottraendo la spesa reale per consumi finali delle famiglie (escluso l'affitto figurativo) dalla remunerazione nominale del datore di lavoro. じっしつ‐こようしゃほうしゅう【実質雇用者報酬】 名目雇用者報酬をある特定の基準年の物価水準に換算したもの。経済活動の水準の変動や景気の動向を表す重要な指標の一つ。インフレやデフレによる物価変動の影響を除外して報酬水準の推移や購買力の変動を見るときに用いる。名目雇用者報酬から実質家計最終消費支出（帰属家賃を除く）を差し引いた値としても算出される。
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10 LIBRI IN GIAPPONESE ASSOCIATI CON «じっしつ‐こようしゃほうしゅう»
Scopri l'uso di
じっしつ‐こようしゃほうしゅう nella seguente selezione bibliografica. Libri associati con
じっしつ‐こようしゃほうしゅう e piccoli estratti per contestualizzare il loro uso nella letteratura.
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行政書士教科書 行政書士 出る!出る!用語集 987
関連語実質的意味の憲法、立憲的意味の憲法こようけいやく雇用契約【民法】重要度当事者の一方(労務者)が相手方(使用者)に対して労務に服することを約し、相手方が報酬を支払うことを約して成立する契約雇用の規制に関しては、そのほとんどが ...
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日本国語大辞典 - 第 14 巻 - 26 ページ
10 リ 3 斷が《部〈 5 画)実癱】じっしよ実桜】みざくら実根】じっこん実株】じっかぶ実梅】みうめ実栗】みくり実栗科】みくりか実栗菅】 ... 実部】じつぶ実隆公記】さねたかこうき実麻】みあさ突備】じっぴ実勝】みがちじつぽうじや一【実弾】じつだん【実弾射擊】じつだんしゃ ... じつよう【実装】じっそう【実觉】じっかく【実詞】じっし【実証】じっしょう【実証主義】じっしようしゅぎ【実証性】じっしょうせい【実証法】じ ... 学校】じっけんがつこ【実験法則】じっけんほうそく【実験物理学】じつけんぷつり力く【実験的】じ「けんてき【実験室】じっけんしつ【突 ...
日本大辞典刊行会. 第二版編集委員会, 小学館. 国語辞典編集部, 2002
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情報処理教科書 基本情報技術者 過去問題集 平成24年度秋期試験 平成25年度春期試験
問4 の解説一括請負契約(請負契約)は,請負人がある仕事を完成させ,注文者がその仕事の結果に対して一定の報酬を支払うという契約です。仕事を完成し ... なお,委任といっても実質的に雇用関係のある個人の場合は,著作権は委任側に帰属します。□労働者 ...
Voice編集部. 菅野二○一四年七〜九月の GDP が落ちた原因は? 片岡私も、日本がデフレから脱却し. 最も寄与したのは民間消費であり、寄与度は一・三%です。二○一三年の賃金の動きを見ると、実質雇用者報酬は○・六%増加しています。雇用者報酬の ...
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情報処理教科書 応用情報技術者 過去問題集 平成24年度秋期試験 平成25年度春期試験
問4 の解説請負契約は,請負人がある仕事を完成させ,注文者がその仕事の結果に対して一定の報酬を支払うという契約である。仕事を完成して ... なお,委任といっても実質的に雇用関係のある個人の場合は,著作権は委任する側に帰属する。□派遣期間派遣 ...
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情報処理教科書 出るピタ 応用情報技術者問題集 2013~2014年版
ア勤務時間,出退勤時刻などの労働条件は,当該労働者が雇用されている請負側の労働条件が適用される。ウ当該労働者は,当該労働 ... なお,委任といっても実質的に雇用関係のある個人の場合は,著作権は委任する側に帰属する。なお,請負と委任を総称して, ...
じつ-し 1 実姉】血のつながった突の雠,も;じつ-し 5 実施】〈 I する V 突際に施行すること^実巧 1 . ... 実質的】〔形動】実質が備わつているさま,また、突質を重んずるさま^ I 形式^ "「実貢的には貨上げにならない I 「実質的な仕車」,じゥ-しゃ- ... しゅう-実収"】 3 実際の収人。 ... 喪心,気巧 51 きのあまり失神する」【しつ-しん"湿,疹】皮膚の 16 にできる炎症-紅霣化勺小水鹰だなどを生じ、かゆみを伴う,【じっしん-ほう十進法: ; ! ; "】記数法の一つ。
よりも雇用主にとっても労働者にとっても望ましいからである。 ... 現金で労働者に渡された 1 万円は何に使われるかわからない。 ... 率が適用される賃金で報酬をもらうよりも、課税されないフリンジ,ベネフィットとして報酬をもらうほう力\実質的な報酬は大きくなる。
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今どきサラリーマンのためのリストラされずに会社にぶら下がる方法
高年齢者雇用安定法が改正され、 2013 年 4 月 1 日より「定年延長・継続雇用制度導入・定年廃止」のいずれかを実施することで、「段階 ... 厚生年金の報酬比例部分の支給開始年齢が 3 歳まで段階的に引き上げられる(定額部分は 2013 年 4 月で引上げ完了)ので、その間 ... これは働く者にとっては実質定年が 3 歳になることだが、企業にとっては人件費の総額が膨らみ人員も増えることから、それへの対応が大問題になっている。
