일본어에서 ノー‐ワーク‐ノー‐ペイ 의 뜻은 무엇인가요?
일본어 사전에서 «ノー‐ワーク‐ノー‐ペイ» 의
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일본어 사전에서 ノー‐ワーク‐ノー‐ペイ 의 정의
노 워크 노 페이 [no work, no pay] 일해야 임금이 지불되지 않는, 그리고 원칙. ノー‐ワーク‐ノー‐ペイ【no work, no pay】 働かなければ賃金は支払われない、とする原則。
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«ノー‐ワーク‐ノー‐ペイ» 단어를 포함하는 뉴스 기사
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電車の遅延による遅刻で「給与をカット」。実は法律的に問題なし
通常の遅刻であれば、そのぶんの給与はカットしている会社がほとんどでしょう(ノーワークノーペイですから当たり前ですね)。 ただ、電車の遅延 ... 給与はノーワークノーペイが原則ですからどんな理由であろうと、遅刻して働かない分は支払う必要はないのです。 «まぐまぐニュース!, 10월 15»
国と企業が推奨しても「イクメン」が出世できない理由
語弊があるかもしれませんが、会社の指示を聞き、実行している時間が労働時間です。特に差し迫った仕事がない日でも、定時に出勤して仕事を探してでもやらなければなりません。遅刻・早退・欠勤は「ノーワークノーペイ」とされ、給与が支払われないことは当然 ... «JIJICO, 5월 15»
日本郵便 30分遅刻で減給した契約社員と和解
これを労働関係の基本原則「ノーワークノーペイの原則」という。遅刻した場合には、その時間分の労働の提供がないため、企業側はその分の賃料を支払う義務は生じない。したがって、遅刻した分の賃金をカットしたとしても不当なものとはいえない。ただし、就業 ... «企業法務ナビ, 9월 14»
育休から復職後の給与大幅減はよくある?
ノーワークノーペイの原則により、時短勤務で給与が減るのはやむをえない」と話すのは労務問題に詳しい湊総合法律事務所の野坂真理子弁護士。短くなった勤務時間分も有給と定めている企業もあるが、一般的には賃金は勤務時間に応じて決まる。8時間勤務 ... «日本経済新聞, 8월 14»
行方不明者に対する解雇手続等について - 尾畑亜紀子
さらに、社会保険料についても賃金から控除されるのが通常であるが、公示送達で解雇の意思表示を行っても、到達まで時間がかかるので、ノーワークノーペイにより欠勤期間中の賃金は発生しないものの、社会保険料はかかるため、賃金から本人負担分も ... «BLOGOS, 12월 13»