KSIĄŻKI POWIĄZANE ZE SŁOWEM «报偿»
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报偿 w następujących pozycjach bibliograficznych Książki powiązane ze słowem
报偿 oraz krótkie ich fragmenty w celu przedstawienia kontekstu użycia w literaturze.
反擊者遇到魔和鴿時的報償,即遇到魔時它扮演魔,報償如 3 ;遇到鴿時它扮演鴿,報償如 3 ;當遇到另一個反擊者時,它扮演鴿,由於雙方都不會使戰鬥升級,所以報償也是 3 。下面用實例來說明這種博弈結果。表 8.7 鷹一鴿一反擊者博弈的報償矩陣 3 、 6、( ...
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台灣新聞工作者與藝人: 解析市場經濟下的文化勞動 - 第 99 页
社會權力被制度化為私人勞動契約形式的報償交換關係,評比、考核的報償制度,對於新聞工作者,一方面具有自我實現功能,一方面更具有控制論意義,能馴化、收編新聞工作者之生產共識。本章就不同新聞集團之不同報償制度的研究結果,發現報償制度的 ...
梁美珊, 莊迪澎. 118 7-12 社會交換理論(Social Exchange Theory) • •社會交換理論的原則 1.當某種行為越常獲得報償,人們越有可能重複此行為。 2.倘若獲得報償的行為與某種情境有關,人們會再次尋求類似情境。品的交換。 UNIT 提出人:霍曼 ...
布勞認為:「社會交換是指個人為了獲取報償而又頁正得到報償的自願性行動。」社會交換行為與經濟行為是有差異的。因為社會交換過程中所預期的報償是模糊的義務行為,而經濟交換是建立在一個雙方約定。無論是口頭上或文字記載,所有用以交換的 ...
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行政學(概要)測驗題精解: 地方政府特考.高普考.升等升資.各類特考
內滋報償 o 目人會逃避責任、卸責。人會主動負貴,尋求貴任 o 量管理階層具有創造力,基層人的潛力、創造力尚未被完全開量作業員只會依命令行事。發 o 頁 2z 〕主管常利用內滋性報償或外滋性報償作篇激勵工具'請問下列工具何者屬於「內滋性報償」?
這時就開始「激勵—個人績效—組織目標—報償(激勵〕」的循環,如此一來,激勵即在這個模型中,扮演舉足輕重的角色。( ? )組織目標與個人目標間的關係^有時候組織需要經由一些特殊的活動,使個人目標與組織目標能相配合。也就是不僅達到組織目標的 ...
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閒話腦神經科學-普羅大眾漫遊腦科學殿堂的敲門磚 - 第 177 页
學者因此預測 VMF 受損者比較不受立即性報償的情緒性吸引,而能做較為理性的決定,與此一預測相符合的是:大 損降低了延遲的避險效果,因而使延遲的選擇較具吸引力,另外一項研究則認為VMF受損對時間折價並無任何系統性的效果。令人困擾的是, ...
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104年國考大師教您看圖學會稅務法規(含概要): - 第 5 页
對人民而言是一種義務;對國家而言則是公權力的施展,彼此間並無特定「個別報償關係」存在,因此又稱為「犧牲說」。以上說法中較為令人接受者為「義務說」(即「犧牲說」),因為它闡明了國家利用執行公權力,對人民強制課徵租稅。但必須強調的是,人民納稅 ...
千華數位文化, 歐欣亞, [高普考/地方特考], 2014
二、效力(一)貸與人之瑕派擔保責任 1 有償依民法第 476 條第 1 項規定,消費借貸約定有利息或其他報償者,如借用物有瑕掘時,貸與人應另易以無瑕掘之物,且借用人仍得請求因借用物之瑕堀損害賠償。 2 .無償依第 476 條第 2 項規定,消費借貸爲無報償 ...
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民主治理: 公共行政與民主政治的制度性調和 - 第 405 页
報償衡平原則( the EqualCompensation Principle ) :績效制度因為測量或是其他原因,只強調員工某些生產活動的績效時,員工會減少其他活動的投入而轉向投入被強調的活動。報償衡平原則的論述如下,如果主管的績效考評是植基於員工在兩項對生產 ...
WIADOMOŚCI, KTÓRE ZAWIERAJĄ SŁOWO «报偿»
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报偿 w wiadomościach.
“科研项目与当代学术发展”会议发言
那么,从完善科研管理的角度看,此时的项目经费,就可以分为两部分使用:项目经费和智力报偿经费。智力报偿就是前期课题投入的报偿,不需要发票报销,直接打进 ... «科学时报, Wrz 15»
抗战胜利是中华民族走向世界的里程碑
中国国际地位的提高,是以巨大的民族牺牲为世界反法西斯战争作出巨大贡献而获得的报偿。我们完全可以自豪地说,抗日战争是中华民族走向世界的里程碑。 «南方网, Wrz 15»
美媒评中国经济放缓:反腐让中国经济变得更健康
清廉的治理方式创造出公平的环境,并且让企业因其优势和创新获得报偿。美德不仅本身就是报偿,还能产生造福全社会的赢家。 2015-08-25 21:49来源: 参考消息网. «大洋网, Sie 15»
职场厚黑学17条原则你不得不知
职场厚黑学17条原则你不得不知. chinahrd2015-08-25 09:34. 职场原则1、即使我们为别人提供无私的服务,我们亦能获得内在的报偿。 职场原则1、即使我们为别人 ... «中国人力资源开发网, Sie 15»
股市“谣言”为何多
股票市场之所以“谣言”满天飞,是因为它是股民逐利的情境,人们为了获得利益报偿需要大量的信息来支撑自己的市场判断和投资决策。但由于信息不总是充分、透明地 ... «新华网, Lip 15»
张雨绮登杂志封面优雅大气红唇诱惑锋芒毕露
人们愿意相信,一个坚强的女性在历经波折后,若仍初衷不改,就该得到命运的报偿,但这种报偿是不是自由,谁都不清楚。诺曼·梅勒写玛丽莲·梦露的传记时说,女明星 ... «国际在线, Cze 15»
为什么是“不降不行”的市场选择?
信息选择的或然率是由美国传播学大师威尔伯·施拉姆所提出的关于受传者选择信息传播途径的可能性的公式:选择的或然率=报偿的保证/费力的程度。在公式中,报偿 ... «中国信息产业网, Maj 15»
家长帮:孩子从事家务劳动“付酬”好不好
所谓“义务”,就是一种无偿的奉献,在尽义务之前不以获得他人的报偿为目的,在尽义务过程之中不以获得他人的报偿为条件,在尽义务之后也不索取什么偿和报酬。 «大公网, Mar 15»
黑猩猩与倭猩猩和人类一样生气震怒
她的团队以刚果共和国两个猿类保育中心收容的23只黑猩猩与15只倭猩猩为对象,设计两种换取食物报偿的决策游戏。其一是,猩猩可选择立即获得些微食物报偿, ... «UUA, Lut 15»
微信朋友圈路径为什么这么深?
美国传播学者施拉姆在20世纪50年代提出过一个公式:选择的或然率=报偿的保证/费力程度。公式中的“报偿的保证”指的是内容满足选择者的需要的程度,而“费力的 ... «Donews, Gru 14»