10 КИТАЙСЬКА КНИЖКИ ПОВ'ЯЗАНІ ІЗ «迁调»
Дізнайтеся про вживання
迁调 з наступної бібліографічної підбірки. Книжки пов'язані зі словом
迁调 та короткі уривки з них для забезпечення контексту його використання в китайська літературі.
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人事行政學: 論現行考銓制度 - 第 358 页
一、陞遷制度之檢討與建議(一)陞遷制度之檢討工晉陞與遷調在現行中法尚未有明確界定,致常引起困擾。如秘書調科長究屬遷調或晉陞,常出現在不同說明(尤其在地方機關)。再如機關多未建立公務人員陞遷系統,致辦理陞遷無明確依據,不利公務人員 ...
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104年人事行政專業科目歷年試題澈底解說: - 第 99-400 页
B 國考 CP 值命題核心必須經甄審程序之遷調。考點速攻公務人員陞遷法第13條:「各機關對職務列等及職務相當之所屬人員,應配合職務性質及業務需要,實施下列各種遷調:一、本機關內部單位主管間或副主管間之遷調。二、本機關非主管人員間之遷調。
千華數位文化, 林志忠, 陳子操律師, 2014
I |、永業住用制度之類型關於永業任用制度可從其性質與觀念區分為左列幾種類型. , 1 簾於以機閫或方案為範圚的永紫任用類型公務員可在某一部門或某一機關,或某些機關間經任用之後,繼續遷調與發展者,稱之為以機關為準的永業任用制類型。公務員 ...
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105年人事行政大意--看這本就夠了: - 第 68 页
(十)各機關對職務列等及職務相當之所屬人員,應配合職務性質及業務需要,實施下列各種遷調: 1.本機關內部單位主管間或副主管間之遷調。 2.本機關非主管人員間之遷調。 3.本機關主管人員與所屬機關首長、副首長或主管人員間之遷調。 4.所屬機關 ...
千華數位文化, 林志忠, [初考/五等], 2015
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104年人事行政大意焦點速成: - 第 22 页
(六)各機關對職務列等及職務相當之所屬人員,應配合職務性質及業務需要,實施下列各種遷調: 1.本機關內部單位主管間或副主管間之遷調。 2.本機關非主管人員間之遷調。 3.本機關主管人員與所屬機關首長、副首長或主管人員間之遷調。 4.所屬機關 ...
千華數位文化, 林志忠, [初考/五等], 2014
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書記官102∼84年歷屆試題詳解: 法院書記官
會'審議高等法院檢察署以下各級法院及其分院檢察署主任檢察官、檢察官之任冤、轉任、遷調、考核及獎懲事項。前述審議之決議'應報請法務部部長核定後公告之 o 2 .檢察官人事審議委員會人敷及人選決定之方式: ( 1 )法務部部長遴任檢察長前,檢察官 ...
高點王牌師資群, 高點出版, [司法四等], 2013
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司法四等(法警、執達員、執行員)歷屆試題詳解(102~91年): - 第 clxxviii 页
會'審議高等法院檢察署以下各級法院及其分院檢察署主任檢察官、檢察官之任冤、轉任、遷調、考核及獎懲事項。前述審議之決議'應報請法務部部長核定後公告之 0 2 .檢察官人事審議委員會人數及人選決定之方式: ( 1 )法務部部長遴任檢察長前,檢察官 ...
高點王牌師資群, 高點出版, [司法四等], 2013
以職務遷調達到人事調適的目的:任何組織經過相當時日之後,在用人方面都會產生下列現象:(1)專長不符:工作人員所具專長 ... 久任一職的情形,應該考慮調整相近的職務,此種職務遷調,不但增加工作上的挑戰性,促使工作人員追求進步,亦且可以調劑工作 ...
千華數位文化, 林志忠, [高普考／地方特考], 2014
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觀護人在職訓練暨性侵害專股初階訓練研習資料彙編 - 第 282 页
中華民國 95 年 4 月 20 日法人字第 0951301793 號函頒法務部(以下簡稱本部)為應內部及所屬機關之業務需要'增進本部及所屬機關人員工作經驗歷鍊'依據公務人員陞遷法第十三條第二項規定'原訂有「法務部及所屬機關職務遷調實施要點」〈以下簡稱 ...
條本法施行細則,由考試院定之。條本法施行日期,由考試院以命令定之。第第第第第職務性質及業務需要,實施下列各種遷調:一、本機關內部單位主管之遷調。二、本機關非主管人員間之遷調。三、本機關主管人員與所屬機關首長或主管人員間之遷調。
