さいへんきょうか‐ほう在日语中的意思是什么？
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在日语 词典里さいへんきょうか‐ほう的定义
【加强重组的法律】“日本农林银行和特定农林产业合作协会关于重组和加强信贷业务的法律”的缩写“农林水产合作协会 ，规定必须制定必要的指导意见和基本政策，以重组或加强信贷业务。 成立于平成1996年（1996年）“日本农业林业银行和信贷农业合作联合体合并等法”。 平成时代2002年（2002年）改为现名。 さいへんきょうか‐ほう【再編強化法】 《「農林中央金庫及び特定農水産業協同組合等による信用事業の再編及び強化に関する法律」の略称》農林中央金庫が会員である農林水産業の協同組合に対して、信用事業の再編や強化を図るために必要な指導や基本方針の策定を行うことができることなどを定めた法律。平成8年（1996）「農林中央金庫と信用農業協同組合連合会との合併等に関する法律」として制定。平成14年（2002）現名称に変更。
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与 «さいへんきょうか‐ほう»相关的日语书籍
在以下的参考文献中发现
さいへんきょうか‐ほう的用法。与
さいへんきょうか‐ほう相关的书籍以及同一来源的简短摘要提供其在 日语文献中的使用情境。
そのことは普通選挙法を成立させた加藤内閣が、, 25 年同時にちあんいじほうせいていあらわどうほうこくたいへんかく「治安維持法」 ... こうして, 20 年代、天皇制国家はブルジてきさいへんはかけんりょくきょうかねんだいたいせいけいョア的再編を図りつつ、その ...
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周辺事態法: 新たな地域総動員・有事法制の時代
「戦争ができる国家日本」はどこまで準備されたのか。憲法を骨抜きにする、周辺事態法を中心とする新ガイドライン関連法、地方自治体の抵抗を押さえ込む地方分権一括法、中 ...
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図解入門業界研究最新銀行業界の動向とカラクリがよーくわかる本:
サブブラ損失で地域金融機関の再編統合が加速リーマン-ショックで投資損失自己資本比率低下懸念取引先の業績悪化貸し渋り貸しはがし「選択と集中」で再編統合'金融機能強化法を延長に 008 年 12 月)第ー章銀行業界の現状融機関に対して、公的資金( ...
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図解入門業界研究最新銀行業界の動向とｶﾗｸﾘがよ〜くわかる本[第4版]
33 – 3 預金保険法 2 – 8 再編の受け皿になる金融持株会社! 8 保険料率引き下げの声強まる! 8 2 – 9 終わらない再編統合‐ 83 – 4 金融機能強化法... 2–SE ホールセールとリテール! M 金融不安と露災復興で改正2 – H 金融円滑化...返済猶予と条件変更!
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日本企業を強くするM＆A戦略: 明日から使える実践的ノウハウ - 50 ページ
明日から使える実践的ノウハウ 菊地正俊. 独占禁止法の強化 を始めました。 ... 権の 3 分の 2 以上の賛成が必要です。法改正の企業収益や経済への効果を数量的に述べることは不可能ですが、一連の法改正に伴って、企業の組織再編が容易になって、 M&A ...
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これならわかる＜スッキリ図解＞障害者総合支援法 - 15 ページ
翌援法□ □ □ □ □ □法律による改正ーーーーーーロ障害者施策を 3 障害ー元化以前・ 3 障害(身体、知的、精神)ばらばらの制度体系(精神障害者は支援費制度の対象外)・実施主体は都道府県、市町村に二分化利用者本位のサービス体系に再編・障言種別ごとに複雑な施設・事業体系・ ... 規制緩和を進め既存の社会資源を活用就労支援の抜本的強化・養護学校卒業者の 55 %は福祉施設に○罪美を副設・就労を理由とする施設 ...
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図解入門ビジネス最新事業再編と新事業戦略がよーくわかる本: - 22 ページ
また、ー方、従来からの経営を継続'強化して、さまざまな個所に改良を加えていくとともに、いっそうの効率化を図っていくことは経営の正道です。そのために、業務の ... 集中と選択というテーマにおった事業再編の手法で、今後こうした動きは活発化するでしよう。
そのため、大地方ごとに地方庁をもうけよし、広域行政をすすめて道州制をめざしていま 2 地方制度の改悪。府県行政を再編、強化るものにしようとしています。圧の道具である行政機構をもつと自由につかえ係各労組を骨抜きにし、人民の支配と収奪、弾て、 ...
日本共産党. 中央委員会. 法規対策部, 1965
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図解入門ﾋﾞｼﾞﾈｽ障害者総合支援法がよ〜くわかる本[第3版] - 33 ページ
自立支援法の施行により、これらの施設は再編され、 2011 年からー般就労への移行者数を大幅に増やす計画が進んでいます。 ... とが垂離来巴を活用□ 「*就労支援の抜本的強化従・養豊学校等業喜の 55 %は福態壁に新たな就労支援事業を創設来入所。
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これが人間らしい働き方のルール: 日本共産党の立法提案 - 158 ページ
しかし、現行労基法はもっとも重い罰則でも六カ月以下の懲役または一〇万円以下の罰金です。これでは、労働者の諸権利をまもることはできません。したがって、労基法の罰則を強化するとともに、解雇規制法にふさわしい罰則をもうけます。以上 「企業再編」の ...
