在"中文"词典里等给}的意思

等给的发音

等	给
děng	gěi

等给在中文中的意思是什么？

在中文 词典里等给的定义

等给 同"等级"。

等给的翻译

通过我们的中文多语言翻译器,找到等给的25种语言翻译

该章节所呈现的将等给由 中文向其他语言的翻译是通过自动统计翻译获得的；在中文中基本的翻译单位是单词«等给»。

• 中文: 等给
• 翻译者中文 - 西班牙语: y así sucesivamente hasta
• 翻译者中文 - 英语: And so on to
• 翻译者中文 - 印地语: और इतने पर करने के लिए
• 翻译者中文 - 阿拉伯语: وهلم جرا ل
• 翻译者中文 - 俄语: И так до
• 翻译者中文 - 葡萄牙语: e assim por diante para
• 翻译者中文 - 孟加拉语: এবং তাই উপর
• 翻译者中文 - 法语: et ainsi de suite pour
• 翻译者中文 - 马来语: Dan sebagainya untuk
• 翻译者中文 - 德语: und so weiter, um
• 翻译者中文 - 日语: そしてようにします
• 翻译者中文 - 韩语: 등등 에
• 翻译者中文 - 印尼爪哇语: Lan liyane
• 翻译者中文 - 越南语: và như vậy để
• 翻译者中文 - 泰米尔语: மற்றும் இன்னபிறவற்றிற்கும் சென்று
• 翻译者中文 - 马拉地语: आणि म्हणून वर
• 翻译者中文 - 土耳其语: Ve böyle devam etmek
• 翻译者中文 - 意大利语: e così via per
• 翻译者中文 - 波兰语: i tak, na
• 翻译者中文 - 乌克兰语: І так до
• 翻译者中文 - 罗马尼亚语: Și așa mai departe pentru a
• 翻译者中文 - 希腊语: και έτσι για να
• 翻译者中文 - 布尔语(南非荷兰语): en so aan
• 翻译者中文 - 瑞典语: och så vidare till
• 翻译者中文 - 挪威语: og så videre til

与 «等给»相关的中文书籍

在以下的参考文献中发现等给的用法。与等给相关的书籍以及同一来源的简短摘要提供其在 中文文献中的使用情境。

104年人事行政專業科目歷年試題澈底解說: - 第 177 页

平時考核之功過,除依規定抵銷或免職者外,曾記二大功人員,考績不得列乙等以下;曾記一大功人員,考績不得列丙等以下;曾記 ... 丁等免職。前項所稱俸給總額,指公務人員俸給法所定之本俸、年功俸及其他法定加給(第 7 條)。(二)另予考績之獎懲甲等給與 ...

千華數位文化, ‎林志忠, ‎陳子操律師, 2014

104年行政學(含概要)--獨家高分秘方版: - 第 422 页

甲等:八十分以上。 2.乙等:七十分以上,不滿八十分。 3.丙等:六十分以上,不滿七十分。 4.丁等:不滿六十分。(六)考績獎懲 1.年終考績之獎懲:甲等晉本俸一級,並給與一個月俸給總額之一次獎金;已達所敘職等本俸最高俸級或已敘年功俸級者,晉年功俸一級, ...

千華數位文化, ‎林志忠, ‎[高普考／地方特考], 2014

104年一般行政專業科目歷年試題澈底解說: - 第 183 页

千華數位文化, 林志忠, [初考/五等]. 2.考績的項目:公務人員考績法第5條規定:「年終考績應以平時考核為依據,平時考核就其工作、操行、學識、才能行之。」(1)工作:分為十細目,占考績分數50%。(2)操行:分為四細目,占考績分數20%。(3)學識:分為三細目, ...

千華數位文化, ‎林志忠, ‎[初考/五等], 2014

104年行政法概要[一般警察人員 ]: - 第 2-66 页

(2)年功俸:係指各職等高於本俸最高俸級之給與。(3)加給:係指本俸、年功俸以外,因所任職務種類、性質與服務地區之不同,而另加之給與。 3.依公務人員俸給法第5條規定,加給分下列三種: (1)職務加給:對主管人員或職責繁重或工作具有危險性者加給之。

千華數位文化, ‎林志忠, ‎[一般警察／警察特考], 2014

行政學大意焦點速成: - 第 110 页

(2)另予考績:係指各官等人員,於同一考績年度內,任職不滿一年,而連續任職已達六個月者辦理之考績。(3)專案考績:係指各官等人員,平時有重大功過時,隨時辦理之考績。 3.考績的項目:公務人員考績法第5條規定:「年終考績應以平時考核為依據,平時考核 ...

千華數位文化, ‎林志忠, ‎[初考/五等], 2014

105年人事行政大意--看這本就夠了: - 第 97 页

二大功者,考績應列甲等;年度內曾一次記一大功者,考績應列甲等或乙等;年度內曾一次記一大過者,考績應列丙等或丁等,惟如 ... 乙等給與半個月俸給總額之一次獎金。丙等不予獎勵。丁等免職(第8條)。(三)專案考績之獎懲:專案考績,於有重大功過時行之; ...

千華數位文化, ‎林志忠, ‎[初考/五等], 2015

105年公務員法大意--看這本就夠了: - 第 41 页

甲等:晉本俸一級,並給與一個月俸給總額之一次獎金;已達所敘職等本俸最高俸級或已敘年功俸級者,晉年功俸一級,並給與一個月俸給總額之一次獎金;已敘年功俸最高俸級者,給與二個月俸給總額之一次獎金。 2.乙等:晉本俸一級,並給與半個月俸給總額之 ...

千華數位文化, ‎林志忠, ‎[初考/五等], 2015

104年人事行政大意焦點速成: - 第 26 页

五、考績獎懲(一)年終考績之獎懲甲等晉本俸一級,並給與一個月俸給總額之一次獎金;已達所敘職等本俸最高俸級或已敘年功 ... 丁等免職。前項所稱俸給總額,指公務人員俸給法所定之本俸、年功俸及其他法定加給(第 7 條)。(二)另予考績之獎懲甲等給與 ...

千華數位文化, ‎林志忠, ‎[初考/五等], 2014

圖解民意與公共關係: - 第 254 页

當危機牽涉到傷亡時,公關人員更應適時更新資訊,並提供完整且正確的傷亡名單給媒體。 1.場地指標. 一、新聞 ... 各種類型的資訊。公關人員可以致贈活動錄影帶、光碟片等給電視媒體,可以提供錄音帶或是CD等給廣電媒體,或是提供新聞照片與新聞稿給 ...

莊克仁, 2015

105年初考大師教你看圖學會行政學大意: - 第 396 页

B.乙等:七十分以上,不滿八十分。晉本俸一級,並給與半個月俸給總額之一次獎金;已達所敘職等本俸最高俸級或已敘年功俸級者,晉年功俸一級,並給與半個月俸給總額之一次獎金;已敘年功俸最高俸級者,給與一個半月俸給總額一次獎金。 C.丙等:六十分 ...

千華數位文化, ‎楊銘, ‎[初考/五等], 2015

包含词语«等给»的新条目

找出国内和国际出版社所讨论的内容，以及词语等给在以下新条目的上下文中是如何使用的。

IDG熊晓鸽：将重点关注互联网金融、B2B等领域

这给了互联网金融领域的投资和创业者提供了更多的想象空间和投资的机会。因为服务业得到更高利润的话，无非是一些政策等等给它带来的便利。对于要用钱的用户 ... «Donews, 九月 15»

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等等给孙俪邓超起昵称喊父母是“小笨笨”

昨日，孙俪在微博留言称，“今天等等给我和他爸起了一个昵称，很热情地管我们俩 ... 很了解他的爸爸，也深知妈妈被爸爸带沟里了”、“爸爸不是笨是疯”、“等等好样的”。 «长江网, 八月 15»

爱子给孙俪邓超起昵称等等喊父母是“小笨笨”

中新网8月21日电昨日，孙俪在微博留言称，“今天等等给我和他爸起了一个昵称，很热情地管我们俩叫：小笨笨”。 对此，有网友留言称，“等等很了解他的爸爸，也深知 ... «腾讯网, 八月 15»

郑新聪走访晋江纺织鞋服业企业，安踏丁世忠、特步丁水波等给出这样 …

7月3日，泉州市委书记、市长郑新聪前来晋江，实地走访企业，与企业家面对面座谈，共同探讨转型升级良策。座谈会上，丁世忠、丁水波、王良星等几位晋江纺织鞋服 ... «环球鞋网, 七月 15»

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【Yesky新闻频道消息】 随着互联网技术的成熟，如今移动支付公司可谓是随处可见。然而在美国旧金山，却涌现出一家金融创新公司Ripple Labs，可以通过其技术和 ... «天极网, 一月 15»

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朝鲜今天迎来建国66周年纪念日，首都平壤举行大规模庆祝活动。据朝中社9月9日消息，中共中央总书记习近平、国务院总理李克强和全国人大委员长张德江8号向 ... «搜狐, 九月 14»

张行：携程泄露门等给互联网金融带来很多挑战

但是我们从2014年上半年可以看出，随着这些业务的发展，我们现在出现了很多的风险事件，上半年就有携程泄露门，二维码支付欺诈等，这些问题给我们发展互联网 ... «新浪网, 六月 14»