APAKAH MAKSUD パートタイム‐ろうどうほう dalam JEPUN?
Definisi パートタイム‐ろうどうほう dalam kamus Jepun
Pekerja separuh masa 【Undang-undang buruh sambilan】 "Nama biasa" Undang-undang mengenai peningkatan pengurusan pekerjaan pekerja pendek "" Mengekalkan keadaan kerja yang sesuai seperti pekerja sambilan, melaksanakan pendidikan dan latihan, memperkaya manfaat kebajikan , Bertindak untuk menggalakkan peningkatan pengurusan pekerjaan dan sebagainya. Ditubuhkan 1993 (1993). Bahagian undang-undang buruh.
JEPUN BUKU YANG BERKAIT DENGAN «パートタイム‐ろうどうほう»
Ketahui penggunaan
パートタイム‐ろうどうほう dalam pilihan bibliografi berikut. Buku yang berkait dengan
パートタイム‐ろうどうほう dan ekstrak ringkas dari yang sama untuk menyediakan konteks penggunaannya dalam kesusasteraan Jepun.
厚生労働省雇用均等児童家庭局短時間在宅労働課,
2004
2
会社が得するパートタイム労働法、労働契約法対策: 新時代の雇用契約、就業規則の考え方
新法完全対応の就業規則(正規従業員・パートタイマー)、労働契約書等を掲載。
3
講座 21世紀の労働法 - 第 6 巻 - 188 ページ
日本労働法学会. 重が移行することが見込まれ,かつ,現状においても正規雇用労働者とパートタイム労働者等の非正規雇用労働者との賃金格差が拡大していることからすると,パートタイム労働者の就業意欲を大きく減退させ,ひいてはパートタイム労働者の大半 ...
また,パート労働法の改正は先送りになった。もっとも,パートタイム労働者と正社員との「均衡」処遇に関わる指標を示した労働省の研究会報告が出されたことは一歩前進ではあったが[労働省, 2000a ] ,それも,労使の自主的な取組みの推進を提言するにとどまっ ...
5
女子パートタイマー: 労務管理の実態と法律問題
参考文献 0 単行本「姆人,年少労働者』(労働法実務大系 14 巻)松岡三郎総合労働研究所「雇用形態と労働法』山本吉人総合労働研究所『パートタイマ—管理の急所』中村瑾吾日本経営出版会『パートタイマーの賃金と雇用』道正邦彦労務行政研究所「パート ...
6
グローバリゼーションと労働法の行方 - 89 ページ
>パートタイム労働が注目されてくる(なお,労働時間に対する法規制とその変容については,本章第 3 節さ.2." I 〕及び第 4 節 6.1 を参照のこと). 85 年法は,かかる労働を規制するはじめての立法として,パートタイム労働者を「同一事業所における同種の(〜!
浜田富士郎, 香川孝三, 大内伸哉,
2003
7
就業規則作成&見直しマニュアル 【改訂版】 - 408 ページ
労働条件を文書で明示する(労働条件の明示項目が、正社員よりも多い)パートタイマーの場合も、会社が労働条件を書面などで明示 ... ただし、パートタイマーの場合は、パートタイム労働法によって、次の 3 項目も追加して明示しなければならないことに注意して ...
9
図書雑誌文献目錄女性と社会: - 306 ページ
78 27 〕 0 水町勇一郎著『パートタイム労働の法律政策』島田陽一日本労働研究雑誌 39 ( 9 ) 1997.9 ?66〜69 ... 00115 パートタイム労働者の展止め,解雇をめぐる問題労働法,究会報 49 ( 8 ) 1998.3.20 ?29〜33 1 07841^ 0 労働施策活用の ...
10
労働政策・雇用・労使関係に関する 10年間の雑誌文献目錄: 昭和 50年--昭和 59年
13 ~40 パートタイマー問題ぐ特集ン:婦人労働 8 〔^2.6〕口 125 ~ 185 パートタイム雇用の現状と棵題(足立喜美子)ロ 125 ~ 136 ... 昭和 58 年 8 月より抜粋) :季刊労働法 129 〔,819〕?184~195 パートタイム労(動対策について( ^谈白井晋太郎,野見山真之.